Wyższy poziom wrażliwości społecznej w Alior Banku
Alior Bank stawia sobie za cel bycie cyfrowym liderem wrażliwym społecznie, dlatego podejmuje szereg działań skierowanych do pracowników, takich jak promocja zdrowia, rozwój osobisty i wolontariat. Marek Bednarczyk, dyrektor zarządzający pionem HR, podkreślił, że instytucja została wyróżniona licznie nagrodami, w tym tytułami „Pracodawcy godnego zaufania”, „Wizjonera Zdrowia” i „Top Employer Polska 2023”. Alior Uniwersytet został […]
